为推动模范机关建设工作走实走深，9月7日—8日，省人社厅事业单位人事管理处处长、党支部书记邢军等一行5人，来我市开展省市县模范机关建设“三级联动”暨事业单位人事管理工作调研活动。

参加活动的党员干部首先来到齐悦花园党群服务中心，听取了社区党委书记的汇报，邢军同志对基层社区积极发挥党建引领作用，为居民提供优质服务的工作举措给予了充分肯定。在临淄党史展览馆，大家沉浸式接受党性教育，重温了我党的奋斗历程，深入学习了党组织发展壮大的历史脉络和辉煌成就。

在张店区政务中心，省人社厅事业单位人事管理处党支部、淄博市人社局机关第三党支部、张店区人社局机关党支部签订了支部联建协议，随后召开了事业单位人事管理工作调研座谈会。

会议重点听取了事业单位分级竞聘、县以下事业单位管理岗位职员等级晋升、基层卫生人才引进等方面工作情况汇报。座谈交流中，邢军同志一行对我市事业单位人事管理工作中存在的问题进行了详细分析和政策解读，对难点、堵点问题逐一指导解答。总结讲话中，邢军同志指出，各级事业单位人事综合管理部门要坚持党建引领，常态化倾听基层诉求建议，推动党建与业务深度融合，促进人社系统模范机关建设，同时要加强与各部门的沟通联系，充分发挥服务职能，共同促进事业单位人事管理工作高质量发展。

下一步，市人社局将以此次活动为契机，聚焦新形势新要求，以创建模范机关为抓手，落实党管人才原则，进一步畅通联系渠道，全力做好全市事业单位人事管理工作。