2023年2月20日局长办公会议题解读

一、议题背景

前段时间，人社部提出2023年组织开展全国公共就业创业服务示范城市创建工作，我市入选全省的争创城市。我们设想提出今年举全局、全市之力，以争创全国公共就业创业服务示范城市为统领，创建“就在淄博”服务品牌，进一步健全就业公共服务体系，推进全方位公共就业服务，促进人社服务提质增效，更好服务我市经济社会发展。

二、汇报内容

打造“就在淄博”服务品牌是整个争创工作的重要载体和发力点。通过打造“就在淄博”服务品牌，建设“家门口”人社服务新模式，实现构建覆盖城乡、布局合理、标识统一、设施设备配置齐全、线上线下协同便捷的人社服务体系，推进基层人社服务工作关口前移、重心下沉，进一步提高人社服务可及度和覆盖面，切实增强人民群众在人社领域的获得感、幸福感、安全感。

品牌创建初步考虑：通过整合现有便民服务场所和队伍资源，集成就业、创业、人才、社保、维权等人社服务事项，在镇办、村居、产业园、商圈、银行等推出人社综合服务场景，努力打造均衡可及、就在身边的高品质人社服务体系。

力求服务内容“总集成”。涵盖政策服务、促进就业、用工支持、人才技能、社保经办、权益保障等人社服务内容，力争为企业和居民提供集成度高的政策推送、针对性强的就业服务、适配性好的用工支持、精准度佳的人才扶持、体验性优的社保经办、响应度快的劳动保障。

力求服务清单“全定制”。为充分发挥不同载体的前期资源优势，结合镇办、村居、产业园、商圈、银行等服务载体现行便民服务内容，借助社区网格员、社区工作者、城乡公益性岗位、志愿者、行业协会、第三方资源等基层服务队伍和社会力量，以企业、群众需求为导向，分载梳理人社服务清单、编制服务指南、优化业务办理流程。

力求服务方式“双协同”。线下依托现有便民服务资源，如便民服务中心、服务站点等，将服务阵地进一步向产业园、商圈、银行等各类便民惠企载体延伸，推动人社服务事项下沉，实现人社服务全域经办，满足企业群众“就近办”“多点办”需求。持续推进人社信息化建设，优化线上平台业务办理内容，集成人社服务各种功能，打造线上“一站式”服务平台。积极推动信息数据互联共享，融合人社各类线上平台，打造数字化政务服务体系，推动各类人社业务方便快捷“线上办”“掌上办”。

目前，我们已起草了《淄博市创建全国公共就业创业服务示范城市工作方案（征求意见稿）》，计划部署实施“十大行动”来推动争创示范城市工作（包括：就业创业服务体系扩容行动、就业创业服务质效双升行动、就业创业服务提标创优行动、就业创业服务数智赋能行动、帮扶重点群体就业护航行动、“创业齐都”服务提质行动、职业技能培训赋能行动、就业创业环境优化升级行动、援企稳岗拓岗“春雨”行动、“就在淄博”品牌领航行动），方案现已开始征求局机关有关科室、局属各单位意见建议。

三、研究意见

经集体研究，同意汇报意见，并要求：一是统一思想，高度重视。创建示范城市竞争激烈，局系统要坚定“一盘棋”思想，做到决心一次下足、措施切实有效，多与上级部门保持沟通，争取支持，多与区县联系，延伸工作触角，让人社服务下沉到基层。二是分工协作，抓好落实。创建活动由孙宏业同志总牵头、负总责，其他党组成员围绕分工，落实好各项工作。要做到密切配合、齐心协力、共同推进，全力抓好争创活动各项工作落实。三是加紧谋划，全力推进。争创示范城市总体工作方案要抓紧征求各方意见建议，及时向市领导汇报，尽快印发文件，并请市领导在全市稳就业会议上进行强调部署。局系统内部务必强化沟通协调，互通情况，加强横向联动，形成各司其职、各负其责、齐抓共管、运转高效的工作格局。